Mba - Especialidad En Medio Ambiente

Eude - Escuela Europea De Dirección Y Empresa
Master A Distancia
Duración: 850 horas | Precio oferta: A Consultar

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Objetivo:

Objetivos específicos
• Conocer los distintos tratamientos de depuración, así como los procesos y las técnicas básicas para su
potabilización.
• Saber identificar todos los aspectos relacionados con la contaminación del aire, del suelo y aguas
subterráneas, tanto en su vertiente química como en la física. Estos conocimientos abarcan la descripción de
las fuentes de contaminación, los métodos para la valoración cualitativa y cuantitativa de las mismas, los
métodos para minimizar estas fuentes de contaminación y las tecnologías para reducir su impacto.
• Realizar y gestionar la revisión de todos los procedimientos, marcos legales ambientales y acciones
correctoras que competen a la empresa desde el sistema de Gestión Ambiental dirigido por la Norma UNE
EN ISO 14001, así como la implantación del Sistema debido al conocimiento que se adquiere de dicha
Norma.
• Estar capacitado para la gestión de cualquier tipo de residuo, sea cual sea su origen, aplicando los distintos
tratamientos, así como su administración desde el marco legal aplicable.
• Por último, conocer las distintas técnicas para poder realizar un Estudio de Impacto Ambiental previo a
cualquier realización de proyecto o infraestructura del tipo civil o cualquier otro tipo, así como el marco legal
que le competa.
• Asumir la Dirección General de la Organización,
• Establecer y controlar la Dirección Financiera de la Empresa,
• Asumir la responsabilidad de las decisiones estratégicas que se adopten en el seno de la organización,
• Gestionar óptimamente equipos de trabajo en sus diferentes áreas y podrá llevar a cabo tareas de
motivación, management, gestión del cambio, además de desarrollar habilidades puntuales para la Dirección
de Personal,
• Conocer las diferentes vías de retribución profesional, pudiendo además llevar a cabo las tareas que permita
auditar interna y externamente la gestión de Recursos Humanos,
• Analizar, establecer y aplicar las diferentes estrategias y políticas de marketing, adaptadas al actual entorno
competitivo,

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Programa:

Organización y estrategia de la empresa
El concepto de estrategia. Un marco para el análisis de la estrategia. El análisis del entorno sectorial. El análisis de los
recursos y capacidades. Formulación de la estrategia. La implementación de la estrategia. Caso práctico.
Gestión de proyectos
Sistema de Gestión de Proyecto. Gestión integrada de Proyectos. Gestión de Alcance del Proyecto. Gestión de la
Planificación del Proyecto. Gestión de Costes del Proyecto. Gestión de la Calidad del Proyecto. Gestión de los recursos
del proyecto. Gestión de los Recursos Humanos del Proyecto. Gestión de las Comunicaciones del Proyecto. Gestión de
Riesgos del Proyecto. Gestión de Adquisiciones del Proyecto.
Gestión Financiera
Contabilidad Financiera: Balances, cuenta de Pérdidas y Ganancias y Memoria. Estructura Económico Financiera de la
Empresa. Análisis Económico y Financiero. Coste y Beneficio de la Empresa. El coste de los recursos financieros a
corto plazo. El coste de los recursos financieros a largo plazo. Selección y valoración jerárquica de proyectos de
inversión simple: VAN y TIR. Planificación Financiera a corto y largo Plazo. Autofinanciación de la empresa y Política
de Dividendos.
Gestión y dirección de personal
Cultura de Empresa. Motivación. Clima Laboral. Liderazgo. Gestión del Cambio. Outplacement. Outsourcing. Coaching.
Mentoring. Negociación.
Gestión Contable de la empresa
Introducción a la Contabilidad. Aproximación a los conceptos de patrimonio neto, activo y pasivo de la empresa. El
método contable. El ciclo contable. El Plan General de Contabilidad. Gastos, compras. Ingresos, ventas. Periodificación
contable. Clientes. Deudores. Administraciones Públicas. Proveedores y Acreedores. Cuentas FinancieraS.
Inmovilizado material e intangible. Amortizaciones. Pérdidas de valor de activos. Provisiones. Existencias y criterios
para su valoración. El Patrimonio Neto: Fondos Propios. Subvenciones, donaciones y legados. IVA. Moneda extranjera.
Impuesto sobre sociedades. Cuentas anuales.
Comercio Exterior
El Proceso de Globalización. El entorno en el que se inscriben las actividades de la empresa. La internacionalización
de la empresa: Razones, Ventajas y Obstáculos. El Crecimiento de los Intercambios Internacionales Comercio de
productos y servicios. Inversión directa extranjera. Las Diferencias en los Mercados. Caracterización de los mercados
internacionales.
Responsabilidad Social Corporativa
Fundamentos de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC). Principios Básicos de la Responsabilidad Social
Corporativa. Componentes de la Responsabilidad Social Corporativa. La Medición de la Responsabilidad Social
Corporativa. Implementación de Pautas de Responsabilidad Social Corporativa en la Pymes. Iniciativas y Experiencias.
Nociones básicas sobre derecho y normativa medioambiental. Características y principios. Instrumentos de gestión.
Responsabilidad ambiental. Vías administrativa, civil y penal. Acceso a la información medioambiental. Principal marco
legislativo del Medio Ambiente en la Unión Europea y España.
Aspectos Económicos del Medio Ambiente
Instrumentos fiscales. Deducción por inversiones. Ecotasas. Gestión de subvenciones Principales Líneas europeas,
estatales y autonómicas. Diseño del proyecto y presentación

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Otra información de interés:

EUDE recibe las homologaciones de AEDETP (Asociación Española de Enseñanza Técnico Profesional), ANCED
(Asociación Nacional de Centros de Enseñanza a Distancia) entre otras instituciones. Estas organizaciones homologan
y certifican centros de formación con el fin de garantizar unos criterios de calidad formales, para el correcto desarrollo
de las acciones formativas propuestas por nuestro centro.
Además, EUDE es socio-fundador de la Asociación Española de Escuelas de Negocios (AEEN) y miembro de
Cladea (Consejo Latinoamericano de Escuelas de Administración)

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